Notificações

INSTITUTO ENOXIC - ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA

que tem como atividade principal Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica, estabelecida no municipio de Capivari - SP, com o numero 14870558 base do seu cnpj, teve sua abertura há 13 anos , tendo como Sócio-Administrador Marco Antonio Pereira Junior.
De acordo com os dados publicos da RFB Base 15/06/2025, a empresa encontrava-se em situação cadastral ✅Ativa.





  INSTITUTO ENOXIC - ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA  

  CNPJ - Número de Inscrição

14.870.558/0001-32 – MATRIZ

Data de Abertura
  10/01/2012
Nome Empresarial
INSTITUTO ENOXIC - ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Porte da Empresa
01 – NÃO INFORMADO
Situação Cadastral
  CNAE Fiscal Principal
7020-4/00 - Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica

  CNAE Fiscal Secundaria
7490-1/99 - Outras atividades profissionais, científicas e técnicas não especificadas anteriormente

Narureza Juridica
206-2 - Sociedade Empresária Limitada
Logradouro
Avenida Dr. Candido Motta 286
Bairro
Vila Bejamim
CEP
13.360-000
Cidade Capivari    UF: SPSP
Código País
- BRASIL
  Telefone
(19)34915742 19 34912440 Fax 19-34921010
  Correio Eletrônico
dr*****ap@terra.com.br

  uadro ocietário

  Identificador do Sócio
2 - PESSOA FÍSICA
Nome do Sócio / Razão Social
Thais Christofoli Pereira
Pesquisar Por Nome
CPF/CNPJ Sócio
***601728**
Qualificação Sócio
49 Sócio-Administrador
Data de Entrada na Sociedade
  10/01/2012
País
BRASIL
Nome do Representante
Qualificação do Representante
00 Não informada
Faixa Etária
Entre Trinta e Um e Quarenta Anos!

  Identificador do Sócio
2 - PESSOA FÍSICA
Nome do Sócio / Razão Social
Marco Antonio Pereira Junior
Pesquisar Por Nome
CPF/CNPJ Sócio
***417128**
Qualificação Sócio
49 Sócio-Administrador
Data de Entrada na Sociedade
  10/01/2012
País
BRASIL
Nome do Representante
Qualificação do Representante
00 Não informada
Faixa Etária
Entre Trinta e Um e Quarenta Anos!





1.0.20 - Base 15/06/2025